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2024 : nouvel an, nouvel élan !

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Diagnostic Stratégies© aide efficacement les personnes qui cherchent des outils capables :

de favoriser le « mieux-être » au travail

d’encourager le gain en performance et l’autonomie

d’apporter des éléments de réponse aux problèmes de démotivation et d’absentéisme

Un concept simple : Conscients de l’incidence du facteur humain sur la performance de l’entreprise, nous considérons que la vie professionnelle doit être vécue comme une expérience humaine extraordinaire.

Comment utiliser les outils DS ?

1 – Questionnaires

L’utilisateur est invité à répondre à un certain nombre de questions (temps moyen de réponse au questionnaire : 15mn).

2 – Analyse

Traitement des réponses, grâce à la technologie psychométrique Diagnostic Stratégies©.

3 – Rapports

Génération et envoi des rapports personnels et confidentiels

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